外判支援服務
人力資源行政處理服務
宏力保安以外判形式,為各物業管理公司客戶處理有關人力資源行政等工作項目,包括:處理及制定薪金表、安排醫療福利、強積金和招聘服務等,這些既重要,但又非核心工作的項目。讓管理層能夠集中資源在公司業務發展的核心管理策略,從而令客戶增加競爭力和利潤,並吸引更多客戶。
如客戶委託本公司處理人力資源工作項目,便能擁有更多時間主力發展業務,同時亦能減省客戶的行政支出,讓人力資源部門能簡化文件上的處理工序,全力集中於企業發展、計劃策略、組織訓練及僱員培訓等項目,令服務質素大大提升。
宏力保安明白物業管理及服務界別的需要,為客戶提供綜合的人力資源行政處理服務,並能從下列工作項目中,為客戶訂造一套人力資源方案:
- 員工福利管理
- 整理資料庫
- 條例監察
- 薪酬及強積金
- 評估表現
- 招聘和挑選員工
- 定期編寫報告
- 預備報稅表
- 提供培訓
客戶服務大使 (CSA)
宏力保安提供客戶服務大使服務支援我們客戶的日常或特殊的運作
- 物業銷售支援服務
- 樓盤保安服務
- 住宅單位交接服務
宏力保安的客戶服務大使均具備大學學歷,且訓練有素、年輕、精力充沛和聰敏,屢次因專業的表現而獲得客戶的讚賞。
宏力保安能提供大規模數量的客戶服務大使支援客戶的樓盤銷售活動或其他活動。
相關連結:
Fresh graduates learn at work as CS Ambassadors
CS Ambassadors at Property Sales Office under COVID-19
A photo collection of Security and Customer Service Officers
The Customer Service Ambassadors Team
Youtube:
https://www.youtube.com/watch?v=huyrfbDsxw8